リクルートエージェントとtype転職エージェントの併用で転職の不安が解消される理由

リクルートエージェントは業界No.1。

一方、type転職エージェントはリクルートエージェントよりも求人数は少なく、規模も劣ります。

ただ、転職者視点で評価した場合、type転職エージェントが必ずしも劣るというわけではありません。

ここでは、リクルートエージェントのtype転職エージェントの特徴を比較し、上手な併用方法を紹介します。

リクルートエージェントとtype転職エージェントのサービス比較

リクルートエージェントとtype転職エージェントを比較します。

◎：最も得意とする分野(上位３つ)
○：得意とする分野
△：どちらともいえない
×：苦手な分野

丁寧な対応ではtype転職エージェントの方が評価が高い

リクルートエージェントはキャリアアドバイザーによってサービスの質にバラツキがあるようです。

登録者が多いせいか、対応が事務的といった口コミもよく確認されます。

まあ、これだけの規模の転職エージェントなので、仕方がないように思います。

type転職エージェントは、リクルートエージェントのように事務的な対応はほとんどなく、面談にも十分な時間をかけ業務効率を優先しない丁寧な対応が特徴です。

転職者視点の親身な対応を評価する口コミが多数確認されています。

一例ですが、こんな口コミが投稿されています。

リクルートエージェントは、求人数の多さは魅力的ですが問題はその中身です。

長く見ていると、毎週求人を出している企業や離職率の高い企業が多いこともすぐに分かります。

そのため、実際に利用しようと思っても、本気で応募のできる企業はわずかという現象になってしまい、実際の転職に使うには不便なサイトと感じてしまう時が多々あります。

次に、type転職エージェントは、私の担当アドバイザーはかなり感じが良かったです。

しっかりと話を聞いてくれたし、職務経歴書の書き方や私の苦手な面接のアドバイス等もしてもらえました。

他社のキャリアアドバイザーの中には案件を押し付けたり、キャリアを全否定する人もいたので、ここには良い印象があります。

ストレスチェックなどで、自分の状況が細かくわかるので試してみると面白いです。

求人は大手も多いですが、リクルートエージェントより中小ベンチャーが充実しています。

求人数では断トツでリクルートエージェントが勝る

type転職エージェントのサポート範囲の東京に限定しても、リクルートエージェントの求人数が10万件でtype転職エージェントが3万件です。

リクルートエージェントと比較すると、type転職エージェントが極端に少なく見えてしまいますが、他の転職エージェントと比較すると同等の求人数となります。

それぞれの業種・職種への対応はリクルートエージェントの方が安心感がある

リクルートエージェント、type転職エージェントともに、IT系、営業系、管理職系が得意な分野となります。

ただし、リクルートエージェントは全ての分野に対し十分なサポートが期待されますが、type転職エージェントは一部の分野において、やや不安なところもあります。

特に丁寧なサポートを必要としない方はリクルートエージェントの登録を行ってから、追加でtype転職エージェントを利用するかを考えれば良いでしょう。

各転職エージェントの特徴

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type転職エージェントの評判・特徴

• 業務効率を重視しない丁寧な対応が特徴。転職者視点のサポート。
• 利用者の満足度が高い(87％が満足)
• 特にIT系、WEB系、営業系、管理系に強い
• 求人の説明が丁寧
• 関東に限定してるため中小企業から大手企業まで幅広い求人
• 関東(東京都・神奈川県・埼玉県・千葉県の方)に特化。東京(関東)でおすすめNo.1

公式サイト

type転職エージェント

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リクルートエージェントの特徴

• 求人数No.1、実績No.1、会社規模No.1
• 求人の紹介が非常に多い
• 能力の高いキャリアアドバイザーが多い
  （職務経歴書や履歴書の添削能力が高い）★
• 登録人数が多いためか、事務的な対応をされる可能性あり
  気になる方は別の転職エージェントを利用しましょう
• 登録拠点：東京･北海道･宮城･栃木･埼玉･千葉･横浜･静岡･名古屋･大阪･京都･神戸･岡山･広島･福岡

公式サイト

リクルートエージェント

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